Nous somme deux salariés d'une même entreprise et nous voulons nous associer pour créer une activité (non concurrentielle avec notre société actuelle). Pendant la phase de démarrage (mise au point d'un prototype) qui peut durer un an, nous souhaitons rester salariés et ne pas démissionner.
Quel statut juridique doit-on adopter et à quel moment ? Sachant que nous voudrions partager de manière équitable tous nos frais de développement et nos responsabilités.
Merci
Quel statut pour 2 salariés qui veulent créer une entreprise
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Il vous appartient de vérifier l'exactitude des réponses données auprès des services administratif ou d'un professionnel , juriste, expert-comptable, avocat... les usagers sont invités à s'assurer de la validité de tel ou tel propos.
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- François
- Entrepreneur passionné
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Re: Quel statut pour 2 salariés qui veulent créer une entrep
Bonjour,
Étant donné que vous êtes salariés, donc profitant déjà d'une protection sociale et ne nécessitant pas de vous verser tout de suite une rémunération, la SAS semble la structure la plus appropriée à votre projet: http://www.apce.com/pid593/sas-sasu.html
Mais comme on le dit à chaque fois : tant que votre plan d'affaire n'est pas défini il est difficile de vous garantir la meilleure structure.
Étant donné que vous êtes salariés, donc profitant déjà d'une protection sociale et ne nécessitant pas de vous verser tout de suite une rémunération, la SAS semble la structure la plus appropriée à votre projet: http://www.apce.com/pid593/sas-sasu.html
Mais comme on le dit à chaque fois : tant que votre plan d'affaire n'est pas défini il est difficile de vous garantir la meilleure structure.
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Re: Quel statut pour 2 salariés qui veulent créer une entrep
Merci de votre réponse. Après les premières rentrées d'argent ou si on est licencié, est-il judicieux et facile de passer de la SAS à une SARL ?
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- François
- Entrepreneur passionné
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Re: Quel statut pour 2 salariés qui veulent créer une entrep
Compte tenu des coûts engendrés et des tracasseries diverses et variées que ce genre de modification entraînerait, c'est peu judicieux. Il vaut mieux choisir le bon statut au démarrage.Motivé a écrit :Merci de votre réponse. Après les premières rentrées d'argent ou si on est licencié, est-il judicieux et facile de passer de la SAS à une SARL ?
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